Veel ondernemers die ik spreek vinden het lastig om de keuze te maken tussen het wel of niet uitbesteden van het samenstellen en verzenden van hun nieuwsbrief.
Voor beiden valt wat te zeggen. Als je het zelf doet dan heb je er de meeste controle over. Als je het niet zelf doet dan scheelt het je weer een hoop tijd. Wat is nu wijsheid?
Hier volgen 5 tips die je meer inzicht geven in wat bij jou als ondernemer past:
1. Werk jij graag met softwareprogramma’s?
Om met regelmaat een nieuwsbrief te kunnen samenstellen heb je toch een zekere voorliefde nodig voor softwareprogramma’s. Is die er niet dan kan dat al snel tot enige frustratie leiden.
2. Is vormgeving belangrijk voor jou?
Een overzichtelijke nieuwsbrief heeft niet alleen korte en duidelijke teksten maar vereist ook een goede vormgeving. Elke nieuwsbrief zul je opnieuw moeten bekijken hoe je artikelen het best tot zijn recht komen.
3. Hoeveel tijd wil jij maximaal aan je nieuwsbrief werken (incl. schrijven)
Het opstellen van een nieuwsbrief neemt over het algemeen meer tijd in beslag dan je denkt. Allereerst het bedenken van de onderwerpen, dan het schrijven en tenslotte het samenstellen en verzenden. Kun jij hier tijd voor vrij maken?
4. Kun jij makkelijk werk loslaten (lees: afhankelijk zijn van een ander)?
Bij uitbesteden denk je al snel “dan hoef ik het niet te doen”. Dat klopt! Maar hou je er wel rekening mee dat jij jezelf daarmee ook (deels) afhankelijk maakt van een ander?
5. Heb jij voldoende expertise in huis om een goede nieuwsbrief te kunnen versturen?
Een goed geschreven nieuwsbrief hoeft nog niet effectief te zijn. Weet jij wat de kenmerken zijn van een nieuwsbrief dat het effect bereikt dat jij graag zou willen?
